Ángela María Zuluaga, la colombiana vicepresidenta de comunicaciones Coca-Cola

Ángela Zuluaga ha sido reconocida por Forbes como una de las 50 mujeres más poderosas de Colombia.
Ángela Zuluaga ha sido reconocida por Forbes como una de las 50 mujeres más poderosas de Colombia. Créditos: Instagram / angelaz25.

Coca-Cola le reconoció una trayectoria de alto desempeño a la colombiana Ángela María Zuluaga, pues fue nombrada vicepresidenta y líder del área de comunicaciones integradas recientemente creada por la multinacional.

La colombiana lleva 10 años en la compañía y este es el quinto rol que asume desde que entró a Coca-Cola: “Yo llevó más de 20 años en la vida laboral y en Coca-Cola diez años. Este es mi quinto cargo dentro de la compañía”.

Ángela Zuluaga ha sido reconocida por Forbes como una de las 50 mujeres más poderosas de Colombia.
Ángela Zuluaga ha sido reconocida por Forbes como una de las 50 mujeres más poderosas de Colombia. Créditos: Instagram / angelaz25.

Ángela Zuluaga, vicepresidenta global de Coca-Cola

En cuanto a su camino para llegar a Coca-Cola, la colombiana explicó en una entrevista con Noticias Caracol que fue el resultado de la disciplina y los logros que ha podido construir al lado de su equipo.

“Creo que hay que liderar con empatía. Uno no puede esperar que una persona o que todo tu equipo sea igual. Por el contrario, uno tiene que tener un equipo absolutamente diverso”, aseguró Ángela María Zuluaga.

Esta quindiana ha sido inspiración para muchos, ya que desde niña persiguió sus sueños: “Yo lo he dicho, yo soy pueblerina, sin lugar a duda, de pura sepa. De Quimbaya, Quindío, y arranqué estudiando en un colegio público y la gente siempre me dice: ‘Bueno, ¿cómo hace una persona de Quimbaya para salir y trabajar en una compañía? y yo digo: ‘Estudiando, trabajando, siendo buena persona’”.

A los seis años, Ángela María Zuluaga migró a Estados Unidos junto a su familia después de que secuestraran a su padre.

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Estudió Negocios Internacionales con énfasis en Finanzas. Se especializó en Comunicación Estratégica y luego estudió el Programa de Negocios de la Universidad de Harvard. Llegó a la compañía en 2013.

Sin embargo, todos sus aprendizajes no hicieron que su camino en el mundo corporativo fuera fácil. “Yo recuerdo que hace mucho tiempo tuve una jefa mujer que me dijo: ‘Ángela, es que para que tú crezcas va a estar difícil, porque tú eres muy joven, y arrancaste muy joven y estás en un rango muy alto’. Y yo me quedé triste, yo dije: ‘Me toca esperar como, no sé, 10 años más que esté como ‘más vieja’ para poder crecer’”, señaló.

A su vez, agregó: “Me acuerdo de que me llevé eso en su momento y tres días después yo dije: ‘Pero ¿a mí quién me dijo que la edad me hace más o menos competente?’. Eso no está ahí y romper ese propio paradigma dentro de mí, pienso que fue lo que me sirvió y me catapultó para ir más allá”.

Ángela María Zuluaga, reconoce que enfrentarse al mundo de los negocios siendo mujer ha sido un verdadero reto, por lo que hace parte del Women Council de Coca-Cola, donde ha empoderado a más de 5 millones de mujeres en el mundo.

“El reto más grande está en nosotras mismas. A veces nosotras mismas nos ponemos los estigmas, nos ponemos las barreras. Las mujeres debemos tomar acción sobre lo que podemos controlar”, dijo la colombiana.

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