Las inscripciones estarán abiertas desde el 15 de febrero para todos los que de deseen postularse en una de las 2.670 vacantes de carrera administrativa que ofrece el Estado.
Tanto profesionales como personas que no tengan experiencia podrán postularse a una vacante de trabajo.
Trabajo en entidades del Estado
Será la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) la que a partir del 15 de febrero y hasta el 8 de marzo tendrá abiertas las inscripciones.
De acuerdo a lo informado por el CNSC, para los empleos de ascenso es importante tener en cuenta que el aspirante debe ser servidor público con derechos de carrera administrativa, en la entidad que ofrece el respectivo empleo.
Los cupos de las vacantes estarán distribuidos de la siguiente manera:
- 6 para nivel Asesor.
- 418 para el nivel Profesional.
- 102 para nivel Técnico.
- 38 para nivel Asistencial.
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Modalidad abierta
La inscripción a los cupos para la modalidad abierta inician el 15 de marzo hasta el 9 de abril de 2021.
Si el servidor público se registra en la modalidad de ascenso, no podrá participar en la convocatoria abierta.
Los cupos para esta modalidad serán:
- 6 para nivel Asesor.
- 1.355 para el nivel Profesional.
- 450 para nivel Técnico.
- 295 para nivel Asistencial.
En cuanto a aquellas personas que no tienen experiencia, la entidad les dará la oportunidad de iniciar sus caminos laborales, sin embargo, serán solo 212 aspirantes sin experiencia los que contarán con la oportunidad.
- 33 Profesionales.
- 66 Técnicos.
- 113 Asistenciales.
Finalmente, todos los aspirantes deben presentar un examen escrito para evaluar las competencias funcionales y una segunda prueba de personalidad.
Solo aquellos que se inscriban para empleos del Servicio Geológico Colombiano (SGC) y algunos registrados para trabajar en el Instituto Nacional de Meteorología (INM) deberán presentar entrevista y examen médico.
Requisitos
En cualquiera de los dos procesos, se debe cumplir con los siguientes requisitos generales:
- Leer los acuerdos de cada Proceso de Selección.
- Registrarse en el Sistema de Apoyo para la Igualdad, el Mérito y la Oportunidad (SIMO).
- Cumplir con los requisitos mínimos del empleo que escoja el aspirante, señalados en la Oferta Pública de Empleos de Carrera (OPEC), de cada una de las entidades.
- Aceptar en su totalidad las reglas establecidas en los acuerdos del Proceso de Selección.
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